加拿大工作签证简介
外国公民去加拿大临时工作需要申请工作签证。每年有超过 90,000 的外国工人通过 临时工作签证 进入 加拿大 。
申请加拿大工作签证首先需要从一位加拿大雇主那里得到雇用信件。收到雇用信后,加拿大人力资源和技能发展部 (Human Resources and Skills Development Canada, HRSDC) 通常会提供一个劳工市场’评估’或简单地确认您的雇用信。HRSDC 确定雇用信是否合法,并确定此雇用是否对加拿大劳工市场有利。
如果HRSDC认为确有必要雇用外国工人，将在审查确认以下问题后签发一份岗位确认书(Confirmation of the Offer of Employment)，并将有关信息输入数据库：
* 工资标准和工作条件与该类工作相符合；
* 加拿大人不愿从事或不能胜任这项工作；
* 外国人到这个职位上工作不会不利于加拿大经济和劳动力市场。
加拿大公民身份和移民局(CIC) 根据这种技术人员对加拿大经济的利益和需求的预算来分配签证。几乎所有在加拿大的临时工作都要求工作者持有一个合法的工作许可证。
获取加拿大工作签证的程序
* 在加拿大的雇主提出申请；
* 申请的工作须经加拿大雇佣委员会批准；
* 得到批准后，加方雇主将得到申请人的工作许可证；
* 申请人持工作许可证在居住国的加拿大使馆办理赴加手续。
对于很多希望通过加拿大技术移民程序移民加拿大的人们来说，先获取工作签证然后移民会极大的增强移民的成功率。
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付款方式：
签约：￥ 7,000 ；
体检：￥ 5,000 ；
不成功退费：
如果申请加拿大工作签证拒签，FLYabroad 扣除材料整理费 ￥ 2,000 ，其余全额退还。
适合该服务的签证类别主要包括：普通加拿大工作签证 ， 住家保姆签证 ， 劳务签证 。
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参考：
加拿大工作签证 ；
加拿大工作签证申请程序 ；
加拿大工作签证之住家保姆项目 。